輝達創辦人黃仁勳在訪談中對科技公司因AI技術而裁員表達不滿，指出這是企業領導者缺乏遠見的明顯徵兆。
在加州輝達GTC大會上，創辦人兼CEO黃仁勳針對近期科技業因AI推進而裁員的趨勢發表了尖銳評論。他認為，這樣的決策反映出高層管理者的無能與缺乏想像力，而非技術上的限制。許多大型科技公司，如Meta和亞馬遜，都在削減員工數量的同時卻增加AI預算，這讓黃仁勳感到失望。
他強調，真正具備想像力的公司應該利用AI來創造更多的機會，而不是僅僅追求短期成本節省。當被問及為何不選擇「用更多去做更多」時，他清楚地表示，這是一種領導失敗的體現。黃仁勳的言論引發關注，尤其是在他的主要客戶如Meta、亞馬遜和微軟都在進行大規模裁員之際。
此外，黃仁勳還提到，隨著輝達的客戶群快速多元化，包括政府機構和新興企業等，他已經不再完全依賴於這些傳統的大型雲端計算公司。這使得他在公開場合可以坦率地表達對其商業策略的不滿。最終，他呼籲企業應將AI視為增長的工具，而非縮減的理由，並且這一觀點可能對投資市場產生深遠影響。
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