GEE Group 預計在2025年底或2026年初實現盈利，並強調透過併購活動及核心業務精簡來應對困難的招聘環境。
在最新的財報電話會議中，GEE Group Inc.（JOB）董事長兼CEO德瑞克·杜安指出，公司面臨嚴峻的招聘挑戰，這源於2021至2022年的過度招聘和持續的宏觀經濟不確定性。為了應對這些挑戰，GEE已完成出售其工業人員配置部門的計劃，並積極進行多項併購交易以提升業務表現。根據報告，第二季度公司總收入為2450萬美元，同比下降4%，但毛利率從31.9%上升至34.1%。管理層預測，透過降低SG&A開支及整合人工智慧技術，將在2025年底或2026年初重新實現盈利。
此外，CFO金·索普表示，儘管自由現金流為負110萬美元，但公司的資本比率仍然穩健，顯示出良好的流動性。分析師對於公司的併購計畫持謹慎樂觀態度，並期待未來的執行結果。杜安強調，GEE正在全力以赴調整策略，以期在即將到來的市場復甦中抓住機遇，提升股東價值。
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